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标题: 2024年5月新闻单位招聘信息汇总（最新） [打印本页]

作者: 刘海明 时间: 2024-5-7 10:12
标题: 2024年5月新闻单位招聘信息汇总（最新）

2024年5月新闻单位招聘信息汇总（最新）

招聘总览

中国健康传媒集团

保健时报社

南方杂志社

益阳日报社

人民日报数字传播有限公司

中国健康传媒集团

中国健康传媒集团为国家药品监督管理局直属企业，集团旗下拥有《中国医药报》社有限公司、中国医药科技出版社有限公司、天创科技信息技术有限公司、天和会展有限公司、天享（北京）健康科技发展有限公司、《中国食品药品监管》杂志社有限公司。根据工作需要，公开招聘工作人员8名。
有关事项公告如下：
【招聘原则】本次公开招聘工作坚持德才兼备、以德为先的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的用人原则。

【招聘范围】2024年全国应届毕业生（不包括定向生、委培生及国（境）外大学毕业生）。具体招聘人数和岗位要求见《中国健康传媒集团2024年度公开招聘岗位信息表》（详见附件）。

【招聘基本条件】

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。政治素质高，思想品德好，遵纪守法，具有良好的社会公德、职业道德和个人品格。无违法违规及其他不良记录。
（三）爱岗敬业，事业心、责任感强，具有良好的团队协作精神和沟通交流能力。

（四）具备岗位所需的学历学位、专业要求或技能条件。本次所公布岗位的学历要求为应聘人员所获得的最高学历。

（五）身体健康，具备履行岗位职责的身体素质和心理素质。
（六）应聘者年龄不超过35周岁，即1989年1月1日后出生。京外生源大学本科生不超过26周岁（1998年1月1日以后出生）；硕士研究生不超过30周岁（1994年1月1日以后出生）；博士研究生不超过35周岁（1989年1月1日以后出生）。
（七）应届毕业生要求应为在校期间非在职，2024年如期取得毕业证、学位证。应届毕业生包括京内生源和京外生源。京外生源办理相关落户事宜应符合人力资源社会保障部及北京市有关规定。即在校期间未与任何单位建立劳动关系或聘用关系，且未缴纳社会保险。

（八）有下列情况之一的人员不接受报考：
1.有违法犯罪记录的；
2.尚未解除党纪、政务处分等纪律处分或正在接受纪律审查，曾被开除党籍、公职的；
3.曾在国家法定考试、各级各类公职人员招考中被认定为有舞弊等严重违反考试录用纪律行为，处于禁考期的；

4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的；
5.法律法规规定不得报考的其他情形。

【招聘程序】

（一）报名

1.报名截止时间：2024年5月10日24时
2.报名方式：邮箱报名，符合岗位条件的人员下载《中国健康传媒集团2024年度公开招聘报名表》《中国健康传媒集团2024年度公开招聘信息登记表》（详见附件，也可登陆健康中国网“http://www.health-china.com”下载）并如实填报后，发送到邮箱（chmghr@health-china.com）。邮件标题、报名表和登记表电子版统一命名为“岗位代码—岗位名称—专业—姓名—学历—生源地”。

3.报名材料：报名表、登记表、个人简历、身份证复印件、学历学位证书（如已取得）、相关专业技术职务资格证（如有）等，请将上述材料作为邮件附件一并提交。（二）资格审查我单位根据岗位条件，对应聘人员的资格进行审查，通过资格审查方可进入笔试。开考比例（即报名资格审查通过人数与岗位拟聘人数的比例）为5:1。如未达到开考比例，将研究调减或取消该岗位的招聘计划。具体情况将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家药监局网站及健康中国网进行公布。

（三）考试考试采取笔试、面试的方式进行。

1.笔试笔试主要测试应聘者的综合能力。笔试满分100分，合格线为60分，笔试成绩占总成绩的40%。我单位将以平台短信通知进入笔试的人员，未进入笔试人员不再另行通知。
2.面试根据笔试成绩从高到低的顺序，按照面试人数与岗位拟聘人数3:1的比例确定面试人员。如考生放弃面试资格，则按笔试成绩排名依次递补。到场实际参加面试人数少于规定比例人数的，以实际到场人员参加面试。面试主要测试考生的思维、理解、应变、分析、语言表达等能力及专业知识。面试满分100分，合格线为60分，面试成绩占总成绩的60%。应聘人员可通过我单位网站查询面试有关安排以及进入面试的人员名单，未进入面试的应聘人员不再另行通知。

（四）考察和体检根据岗位拟聘人数，按考试总成绩由高到低的顺序等额确定考察、体检人选。有人员考察、体检结果不符合要求的，按照总成绩排名依次递补人员进行考察、体检，但只能递补一次且递补人数不超过岗位拟聘人数。考察前主动放弃应聘资格的人员，不列入名次。考察内容包括思想政治表现、道德品质、廉洁自律以及与应聘岗位相关的专业素养和能力、人岗相适等方面的情况，重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察时对应聘人员资格条件进行复核。体检标准及要求参照《公务员录用体检通用标准（试行）》有关规定执行。考察、体检结果合格方可进入下一环节。（五）公示根据考试、考察和体检结果，确定拟聘人员。在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、国家药监局网站和健康中国网进行公示。公示期为7个工作日。（六）聘用及待遇公示无异议的拟聘人员，按照中国健康传媒集团相关规定办理入职手续并签订劳动合同，薪酬待遇按照中国健康传媒集团相关规定执行。

【纪律与监督】

（一）公开招聘工作实行回避制度，凡与国家药监局机关和直属单位处级以上干部（含3年内退休的处级以上退休干部）有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的人员，不接受报考。
（二）存在以下情形人员，须防范利益冲突。配偶、直系血亲等在药品、医疗器械、化妆品领域相关企业从业，并且所从事的工作业务范围与我集团、应聘岗位存在直接对口关系及利益联系的人员，不接受报考。所从事的工作业务范围与我集团、应聘岗位不存在直接对口关系及利益联系的应聘人员，须在应聘时作出利益冲突防范承诺。（三）资格审查贯穿公开招聘全过程。应聘人员在招聘报名、考试、考察、体检等过程中发现弄虚作假、故意隐瞒或有其他违纪违规行为的，一经发现或查实即取消聘用资格或取消聘用，情节特别严重者予以追究相应责任。

【联系方式】咨询电话：010-83025828监督电话：010-83025818

保健时报社

《保健时报》是国家卫生健康委主管，中华预防医学会主办的科普类报纸。1995年创刊，每周四出版，四开16版。创刊以来，《保健时报》在推进健康科普知识传播方面做了大量工作，成为在社会上有一定影响力的媒体。因工作需要，现公开招聘媒体采编人员1名，具体要求如下：

【岗位职责及应聘条件】

（一）岗位职责

1.负责《保健时报》版面编辑工作；
2.负责科普平台的日常更新、运营及项目策划；
3.追踪、整合热点话题，结合新媒体特性，进行内容实时更新；
4.协助完成科普平台线上、线下活动。

（二）应聘条件
1.政治立场坚定，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；
2.全日制本科以上学历，新闻传播、中文、医药、医学营销等相关专业，2年及以上媒体工作经验；

3.文字功底扎实，能独立撰写健康科普文章；
4.对健康行业有一定的认识和了解，熟悉医疗卫生类报刊工作内容，具有该类报刊编辑相关工作经验；
5.熟悉各种第三方平台，具备良好的表达能力、策划与文案执行能力；

6.具有较强团队合作意识、良好的理解和沟通能力，思维活跃，富有创意，学习能力强，抗压能力强。
【不予聘用情况】
（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；

（二）曾被开除公职的；

（三）涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未得出结论的；

（四）被依法列为失信联合惩戒对象的。

【招聘流程及待遇】
（一）自愿报名，通过面试择优录取。

（二）试用期及工资待遇按照报社和国家有关规定执行。以上职位为聘用合同制，不解决事业编制及户籍关系。
【报名时间及要求】应聘人员请于2024年5月10日前将个人简历、应聘人员信息表、学历证书、学位证书、身份证及专业技术人员任职资格证书等证明材料发送至以下电子邮箱，邮件标题请标注姓名+申请职位。通过初审的人员，将另行通知笔试及面试。

联系单位：保健时报社
办公室联系人：董超

联系电话：13811544777

电子邮箱：bjsbmail@126.com

南方杂志社

【单位简介】《南方》杂志是广东省委主管主办的省委机关刊。近年来，南方杂志社坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，按照中央部署和省委要求，坚持政治家办刊，坚持守正创新，加强思想理论建设，突出党建特色，以“深度融合、全面转型”为路径，着力打造广东最权威的时政党建大刊，着力打造行思兼备的南方思想理论高地，着力打造广东最专业的党建全媒体传播平台，着力打造有中国特色、南方气质的南方党建智库，进而建设有思想、有温度、有功用、有综合传播力和持续发展能力的“四有”智慧型党刊社。南方杂志社是南方报业传媒集团成员单位，与南方日报、南方网、“南方+”客户端共同构成广东“一报一刊一网一端”党媒立体宣传格局，目前《南方》杂志月发行量超120万份，舆论引导力及综合服务能力稳居全国党刊前列。
【报名资格和条件】
01坚持马克思主义新闻观，坚持新闻工作党性原则，具备较高的政治素质和业务素质，具有良好的职业道德和职业操守。
02具备良好的沟通能力，富于团队精神和敬业精神。
03身体健康，能适应出差和加班，能承受一定的工作压力。

04有创意策划，敢于创新、喜欢尝试新鲜事物，工作积极热情高、行动能力强，勤奋踏实、责任心强、工作态度严谨。
05符合招聘岗位职责和要求。

【招聘岗位及相关要求】招聘岗位全媒体发展部新媒体编辑（1名）
01岗位职责

1.负责《南方》杂志新媒体平台（微信、APP、网站等）日常更新和内容、品牌运营。
2.挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受，及时掌握热点爆点，策划产出新媒体稿件。
3.提前研判、设置热点议题，策划制作符合《南方》杂志定位的融媒体专题、图解、海报、条漫、短视频等新媒体产品。
4.与团队一起高质量完成重大党政主题宣传策划报道。
5.完成杂志社及部门交办的其他相关任务。
02应聘条件

1.全日制大学本科及以上学历，新闻学、政治学、汉语言文学、历史学等相关专业优先。
2.对时事政治、党史党建等领域具有浓厚兴趣和独到见解，熟悉广东省情。有过省级以上党报党刊相关工作经历者优先。
3.关心时事，文字功底扎实，熟悉新媒体平台操作。能独立策划新媒体产品，全流程把控产品质量及进度。掌握UI设计、视频制作等新媒体技能者优先。

4.年龄35周岁以下，条件优秀者可适当放宽。中共党员优先。

【工作地点】广东省广州市广州大道中289号。一经聘用，我们将提供完整的五险二金、完善的假期制度、广阔的发展平台、行业内具有竞争力的薪酬待遇。有意应聘者，需提供个人简历、学历证书和学位证书扫描件、个人生活照1张，并提供个人代表作品5份。请于2024年5月20日前将上述材料以文件名“职位＋姓名”发送至nfzzzp@163.com，合则约见。

益阳日报社

《益阳日报》是中共益阳市委机关报，创刊于1988年8月。目前，报社旗下有《益阳日报》和以“益美益阳”新闻客户端为龙头的新媒体矩阵，现因事业拓展需要，拟面向社会公开招聘编外聘用人员数名。现将有关事项公告如下：

【组织领导】招聘工作由益阳日报社具体负责组织、实施、协调等事宜。益阳日报社机关纪委全程监督。
【招聘原则】
（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；
（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

【招聘条件】

（一）应聘人员必须具备下列基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具备岗位所需的专业或技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件及其他条件。

（二）有下列情形之一的人员，不得参加报名
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;
5.现役军人、机关事业单位未满最低服务年限的工作人员、在读的普通高校非2024届毕业生（在读的全日制非2024届研究生不能以本科学历报考，其他情形以此类推）；
6.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
【招聘岗位、计划及要求】

【招聘程序】

（一）发布信息招聘信息通过《益阳日报》、益阳新闻网、“益美益阳”新闻客户端等平台面向社会公开发布。

（二）报名
1.报名时间报名时间为2024年5月6日至5月19日17：30。

2.报名方式采取邮件报名和现场报名相结合的方式，应聘对象限报一个岗位。邮件报名：请应聘者将报名材料以压缩包（其名称为“报考岗位+姓名”）形式发送至报名邮箱：27423336@qq.com。应聘者报名时间以邮箱接收到报名材料时间为准。现场报名：益阳日报社15楼人力资源部（地址：益阳市高新区益阳大道（西）209号，报名时段为上午08：30—12：00，下午14：30—17：30，节假日除外）咨询电话：0737—4247908请以邮件方式报名的应聘者主动与益阳日报社人力资源部电话联系确认是否收到邮件。因未按要求报名而造成本人报名不成功或资格审查不通过的，责任自负。3.报名材料现场报名须提供材料复印件和照片原件，邮件报名须提供材料PDF格式扫描件和JPG格式照片。

（1）应聘者登录益阳新闻网自行下载并如实填写《益阳日报社公开招聘工作人员报名登记表》（附件1），应聘人员须在承诺栏手写签名。

（2）本人有效身份证（正、反面）原件、各阶段所取得的学历学位证书原件、学信网教育部学历证书电子注册备案表、工作经历证明及相关材料原件。

（3）现有工作单位的应聘者须由所在单位或主管部门出具《同意报考证明》（附件2，加盖公章）。

（4）应聘者自行下载并如实填写《诚信考试承诺书》（附件3，手写签名）。

（5）近期彩色免冠1寸照片2张。
（6）2024年应届毕业生须提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章)。
4.相关要求

（1）报考人员应具有国家承认的学历并取得毕业证书，结业证书、肄业证书等不符合要求。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。报考人员学历证书（学历认证）必须于2024年7月31日前取得。未在规定期限内取得，则取消聘用资格。

（2）报考人员年龄计算以身份证上出生年月为准。年龄30周岁以下指1994年1月1日以后出生，以此类推。
（3）招聘岗位明确要求有工作经历的，报考人员必须提供工作经历证明和劳动合同书（需加盖工作单位公章）。在普通高校学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，以2024年4月30日为截止日期。

（4）应聘人员应如实填写个人信息，因个人填写信息失实或有误所造成的一切后果自行负责。

（三）资格审查根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。资格初审人员名单将在益阳新闻网网站（https://www.yyrb.cn/）公布，请应聘人员自行查阅，不再另行通知。现场资格审查在笔试考试环节完成后、后续考试开始前进行。参加现场资格审查人员、具体时间、地点及其他事项在益阳新闻网网站另行公布。

（四）考试
1.开考比例岗位有效报名人数与招聘计划人数的比例原则上不低于5：1。若有效报名人数未达到开考比例，经报社党委研究，可按实际情况适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。
2.考试考生成绩均按百分制计算，考生所有考试成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。凡经批准降低开考比例开考，或实际参考人数未达到开考比例的，设置综合成绩合格分数线70分（含70分），应聘人员未达到合格分数线的，不得进入体检环节；如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线，取消该岗位招聘计划。

（1）采编岗位采取笔试、面试（含现场操作）相结合的方式，考生综合成绩＝笔试成绩×50%+面试成绩×20%+现场操作×30%。笔试：通过资格初审人员均参加笔试。笔试采取闭卷的方式，考试内容为新闻写作与编辑能力、新闻基础知识、时政热点。面试（含现场操作）：依笔试成绩从高到低的顺序，按招聘计划数1：3的比例确定入围名单（如末位入围出现成绩并列情况，则一并进入面试）。职位面试对象未达招聘计划1：3比例的，相应核减招录计划。面试主要测试应聘者的语言表达能力、综合分析能力、应变能力、仪表气质等方面的综合素质。现场操作主要测试应聘者对融媒产品的创意、策划和执行能力，包括短视频编导、拍摄、制作等能力。

（2）文秘岗位采取笔试和面试相结合的方式。考生综合成绩＝笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试：通过资格初审人员均参加笔试。笔试采取闭卷的方式，考试内容为基础理论、时事政治、公文写作等。面试：依笔试成绩从高到低的顺序，按招聘计划数1：3的比例确定面试入围名单（如末位入围出现成绩并列情况，则一并进入面试）。职位面试对象未达招聘计划1：3比例的，相应核减招录计划。面试主要测试应聘者的语言表达能力、综合分析能力、应变能力、仪表气质等方面的综合素质。
3.递补因考生资格审查不合格或考生放弃资格（需出具书面声明）需要递补的，在报考同一岗位人员中依成绩由高到低的顺序依次等额递补，同一岗位递补不超过2次。笔试、面试、实操考试具体时间、地点及其他事项在益阳新闻网网站另行公布。

（五）体检与考察根据应聘岗位综合成绩排名先后（综合成绩相同的，依据笔试成绩确定先后），按岗位招聘数等额确定体检和考察人员。体检项目与标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定执行，并进行毛发检测。考生对体检结论有疑问的，在接到体检结论通知之日起7日内，向益阳日报社提出书面复检申请。复检只进行一次，并以复检结论为准，复检费用由体检对象承担。考生须认真完成全部体检项目，如在规定时间内未按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。考察环节主要考察考生思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、心理素质、拟聘岗位资格及是否违反政策法规等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。体检或考察出现不合格人选时或者出现放弃资格者（须出具书面意见），按考生综合成绩排名依次等额递补，递补最多不超过2次。
【公示】经益阳日报社党委研究，根据考试综合成绩和体检、考察结果，提出拟聘用人选，并将拟聘用人员的学历（学位）证、身份证等复印件以及相关证明材料，提交益阳日报社人力资源部审核。经审核无误的拟聘用人员名单在益阳新闻网公示7个工作日。

【聘用及待遇】经公示无异议的，按有关规定办理入职（试用期2个月），试用期满考核合格，签订劳动合同，根据报社薪酬办法落实工资待遇，并按规定办理“五险一金”（含养老、医疗、工伤、生育、失业、住房公积金）。【其他事项】1. 本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。2. 实行诚信考试。应聘人员需按照诚信考试承诺书（附件3）的要求，诚信参与考试聘用的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。3. 本公告由益阳日报社负责解释。监督电话：0737 - 4245493（益阳日报社机关纪委）附件下载：https://www.163hunan.com/article/34306.html

人民日报数字传播有限公司

【单位简介】人民日报数字传播有限公司成立于2009年，肩负开拓党报数字化发行阵地的重任，积极探索媒体融合发展、物联网传播，率先开拓建设起国内规模最大的楼宇数字新闻媒体平台——人民日报电子阅报栏工程。

【岗位名称】平面设计实习生

【岗位职责】
1.协助人民日报电子阅报栏海报、专题、视频等设计制作；
2.支持各媒体平台所需设计工作；
3.参与线上线下活动，参与创意类设计产品提案和制作。

【岗位要求】
1.有较强的思想觉悟和政治素养；
2.有设计基础和审美水平，掌握PS、AI等平面设计软件；
3.认真负责，学习能力强，性格开朗有责任心；

4.因采编工作特殊性，能够接受适度加班；
5.能按照人民日报数字传播有限公司职工出勤要求，参照全职工作人员到岗。
【岗位名称】编辑实习生

【岗位职责】协助负责人民日报数字传播各类网、端、微、屏的内容策划、生产、审核和发布，涵盖人民日报电子阅报栏、人民日报数字传播官方微博微信、人民数字联播网等。

【岗位要求】
1.良好的政治素质和思想品德；
2.热爱党的新闻事业，恪守新闻工作者职业道德；
3.遵纪守法，无不良从业行为记录；

4.本科及以上学历，新闻学、广播电视学、汉语言文学相关专业优先；
5.新闻写作基本功扎实，文笔好，熟练掌握视频编辑技能优先；

6.策划能力强，具备良好的新闻敏感度，思路活跃，有主流互联网平台内容制作岗位或运营岗位实习经历者优先；
7.有较强的团队协作精神及责任心，具备良好的沟通能力；

8.能按照人民日报数字传播有限公司职工出勤要求，参照全职工作人员到岗。

【岗位名称】视频编辑实习生

【岗位职责】
1.结合选题和用户需求，参与人民日报数字传播视频产品制作全流程，对内容产品有创新思维；
2.针对热点事件协助进行策划、脚本撰写、拍摄、后期剪辑等；
3.根据需求完成已有素材的混剪工作；
4.参与人民日报数字传播短视频平台内容运营工作。

【岗位要求】

1.政治立场坚定，对国内外时事、中央媒体调性、人民日报电子阅报栏有一定了解；
2.熟练使用主流摄影、摄像、收音、灯光设备；
3.熟练掌握PR、AE、Final cut pro、剪映等视频制作软件，熟悉使用PS等图像处理软件；

4．能按照人民日报数字传播有限公司职工出勤要求，参照全职工作人员到岗；
5.具备美术功底和视觉传达能力，对镜头语言有清晰认识；

6.具备良好的沟通协作能力，有较强的时间观念和责任心，能保证视频制作的进度和质量；
7.因采编工作特殊性，能够接受适度加班。以上所有岗位实习期间表现优异者有机会转正留用！【工作地点】北京【投递邮箱及截止日期】请将报名材料发至邮箱wuyifan@peopledigital.com.cn（邮件注明：简历、代表作品、姓名、申请职位、到岗时间）；招满即止。

招聘信息由各新闻单位提供及综合自网络

如果贵单位有招聘需求，请在本文后或后台留言，“中国记者”微信公众号将会与您联系招聘信息发布相关事宜。

编辑整理 | 任鲁豫（实习）

来源：中国记者（公众号）
链接：https://mp.weixin.qq.com/s/Wh_3XKxo1bt0hUKpgvBzmw
编辑：李梦瑶

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